Implementando a Avaliação de Desempenho por Competências
Gestão Estratégica de Pessoas: Pilares para Obter Sucesso
O Que é Assessment? Conheça a Importância e as Aplicações!
Compreenda Aspectos Comportamentais da Gestão de Pessoas
Quem foi William Marston e qual sua contribuição para a gestão de pessoas?
William Moulton Marston é um pilar fundamental da gestão comportamental, com ideias que transcenderam o tempo e, até hoje, influenciam a forma como compreendemos e aplicamos os conceitos de liderança, gestão e produtividade.
Liderança Feminina: a importância de ter mulheres como líderes na sua empresa
Liderança não é sinônimo de ocupar um cargo de gestão. A liderança é uma soft skill que ultrapassa o ambiente corporativo e afeta todos os grupos sociais em que atuamos. Exercitar a liderança envolve a identificação de objetivos, desafios e a proposição de soluções estratégicas, além de muita escuta ativa e empatia para lidar com pessoas.
Quais são os Pontos a Desenvolver de um Colaborador? Saiba!
Teste Comportamental: Guia para Avaliação de Personalidade
