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Blog da Grou

    Posts sobre

    recrutamento e seleção

    Como convencer a alta liderança a investir em gestão comportamental?

    Como convencer a alta liderança a investir em gestão comportamental?

    A necessidade de inovação e adaptabilidade dentro das organizações coloca a gestão de pessoas no centro das estratégias de sucesso empresarial. Este artigo explora a importância da gestão comportamental e apresenta argumentos para persuadir a alta liderança sobre os benefícios de investir em práticas avançadas de gestão de talentos.

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    importancia-do-teste-de-perfil-no-recrutamento-e-selecao

    A importância do teste de perfil no recrutamento e seleção

    O processo de recrutamento e seleção tem um papel crucial na busca por profissionais alinhados com os valores e objetivos organizacionais. Uma ferramenta que tem ganhado destaque nesse processo é a avaliação de perfil comportamental, uma metodologia que visa identificar tendências comportamentais e as soft skills dos candidatos.

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    Profissional da teconologia

    Profissionais da tecnologia: saiba como contratar, reter e desenvolver

    Sua empresa enfrenta dificuldades em contratar, reter e desenvolver profissionais da área da tecnologia? Saiba que esse não é um caso isolado do seu negócio e que é possível ter sucesso nesses processos adotando medidas práticas e efetivas!

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    mulher sorrindo com título ao lado: As 8 soft skills mais desejadas nos profissionais do futuro

    As 8 soft skills mais desejadas nos profissionais do futuro

    Quando falamos de soft skills do futuro não visualizamos apenas um currículo repleto de formações, cursos e experiências. Afinal, essa deixou de ser a parte mais relevante dos processos seletivos. 

    Em sentido complementar, as habilidades comportamentais e socioemocionais, as soft skills do futuro seguem ganhando espaço e sendo avaliadas juntamente com as habilidades técnicas (hard skills) na hora das contratações. 

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    Grou é finalista ao prêmio Top Of Mind de RH

    A Grou foi indicada como finalista ao 25º Top Of Mind de RH, o mais prestigiado e relevante prêmio da área de Recursos Humanos no Brasil. Cotada entre as 5 empresas que mais se destacam na categoria Tecnologia de Testes / Assessment, a Grou vê sua atuação de mais de 18 anos sendo reconhecida e valorizada nessa indicação e visa conquistar a sua estrela! 

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    Profissionais do McDonald's sorrindo com o título ao lado: O que o McDonald's tem a ensinar sobre gestão comportamental

    O que o McDonald's tem a ensinar sobre gestão comportamental

    Sua empresa já investe em gestão comportamental? Mais do que uma tendência de mercado, estar de olho nas habilidades comportamentais dos profissionais é uma necessidade para os próximos anos. Segundo o relatório “O Futuro dos Empregos”, do último Fórum Econômico Mundial, as human skills (habilidades humanas) nortearão os talentos da próxima geração.

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